这条音频讲的是，教育扩招并没有促进代际流动。
什么叫代际流动呢？代际流动就是指同一个家庭里，上下两代人之间社会地位的变动，我们都认为，教育能促进代际流动，比如在20世纪六七十年代的时候，如果能够接受大专教育，基本就可以摆脱家庭背景的影响，凭借自身努力找到一份好工作了，这就是实现了代际流动。按理说，如果高等教育扩招了，应该就会有更多人能超越自己的父母。那事实上，1999年大规模高等教育扩招之后，代际流动有没有提高呢？最近，北京大学教育学博士杨中超在《社会》杂志上发表了一项研究，得出的结论是：并没有。我们来听听这项研究怎么说。
这项研究总共选了一万五千多人作为研究对象，一组60后和一组70后代表扩招前，一组80后代表扩招后，然后研究考察了他们本身的教育水平和家庭背景，家庭背景主要包括父亲的社会经济地位、职业类型和父母的教育水平。这项研究有这么几个发现。
第一个发现是关于高等教育扩招对子女受教育年限的影响。研究发现，父母受教育年限和子女受教育年限的正相关程度越来越高了，也就是说，扩招之后的80后子女，如果他们父母受教育年限长，他们受教育年限也长的可能性更大；反之，如果父母的受教育年限短，他们受更长时间教育的可能性也更小。这就说明了一个问题，那就是大部分扩招增加的高等教育机会，都被社会上层，或者说父母受教育程度更高的家庭占据了。
第二，扩招之后，社会阶层的代际继承性有什么变化？研究发现，社会上层的代际继承性在增加，社会下层的代际继承性在减弱。什么意思呢？就是说如果父母是社会上层的，那子女也是社会上层，这个趋势更加明显了；如果父母是社会下层，子女继承父母劣势社会地位的趋势减弱了。研究指出，造成后面这种情况的原因可能是经济发展和产业结构升级，导致某些岗位结构发生了变化，创造了很多职业地位更高的管理和技术类职位，使得社会下层也能从中获益。
第三个，扩招对不同时期内的代际流动程度到底有没有影响？研究用代际效应系数来表示每个时期内的代际流动程度，结果发现，如果假定60后的代际效应系数是1，70后和80后的代际效应系数分别是0.99和0.95，并没有显著的差异。也就是说，不论是60后、70后还是80后，他们所属的各个社会阶层，开放程度并没有明显改变。优势阶层依然成功维系着阶层的封闭性，虽然劣势阶层情况有所好转，但也没有足够的证据表明扩招促进了代际流动。
为什么高等教育扩招没能显著改善社会的代际流动性呢？研究给出了几个原因，比如即使受到了高等教育，家庭背景对找工作来说依然很重要；再比如，扩招带来的教育机会大多数分配给了社会上层，他们依然是最大受益者等等。
根据这一研究，作者指出要通过教育来促进代际流动，单纯靠扩招是不够的，国家还要解决教育机会和就业机会不均等这两个问题，前者的目的是确保教育公平，使社会下层和上层有同样的教育机会；而后者是消除劳动力市场对家庭背景的依赖，建立良好的社会选择机制。
以上就是这一研究的主要内容，供你参考。
本文源自：教育扩招促进了代际流动？——《社会》杂志
音频稿：李程远 澳大利亚麦考瑞大学学者
讲述：郑磊