奈飞怎样打造昂贵的人才军火库

流媒体巨头奈飞在全球有1.39亿付费用户,平台上主要有两类内容:授权内容和自制内容。对于授权内容和自制内容各自起到的作用,《财富》杂志的一篇文章提出了一个说法,“奈飞用户大部分时间都在观看授权内容,但推动订阅量增加的却是原创内容”。

迪士尼、华纳等传统制片方将推出自己的流媒体平台,他们开始撤回对奈飞的授权许可。为了摆脱对授权内容的依赖,近年来,奈飞逐渐增大在自制内容上的投资。2017年,奈飞在内容上的花费是63亿美元,其中85%都投入了自制内容。2018年,奈飞预计仅在自制内容上的投入就达到70-80亿美元。

除了动辄几百万美元一集的制作成本外,奈飞也在斥巨资打造一个“人才军火库”。《快公司》网站的一篇文章介绍了奈飞是如何打造人才军火库,并在行业里引发一场军备竞赛的。

2017年,奈飞以1.5亿美元的价格,从迪士尼旗下的美国广播公司(ABC)手里,挖走了金牌制作人珊达•莱梅斯(Shonda Rhimes)及其制作公司ShondaLand,这个交易协议的有效期是4年。11个月后,莱梅斯就公布了她和制作公司为奈飞开发出来的8个独家原创剧集系列。

莱梅斯非常高产,是《实习医生格蕾》等多个热门电视剧的制作人和编剧。像莱梅斯这样集编剧、执行制片人和剧本编辑等多个角色为一身的人,被称为节目统筹(showrunner)。在电影中,由导演把控创作,而在电视剧中,节目统筹的地位要高于导演。一些金牌节目统筹,拥有自己打造出来的IP。对于制作方来说,像莱梅斯这样能够自创多个IP的节目统筹,是这个行业里最为稀缺的人才。

从莱梅斯开始,奈飞开始储备自己的人才军火库。奈飞与《美国恐怖故事》系列的节目统筹瑞恩•墨菲签下了价值3亿美元的5年合同,以1亿美元的价格与《喜新不厌旧》(Black-ish)的制作人签下了3年的合同。这些举动也引发行业内的效仿,推高了金牌节目统筹的身价。比如,电视制作公司UCP(Universal Content Productions )以1亿美元的价格,与著名制作人山姆•艾斯梅尔签下了4年的合同。华纳兄弟也以4亿美元签下了著名制作人格里格•伯兰蒂,伯兰蒂拥有14个系列剧集。

在电视行业,“只有少数人可以同时管理多个作品,并保证质量”。不过,像莱梅斯这样的金牌制作人,不仅要兼顾已有的3个剧集,还要继续开发监制8个新剧集,亲自保证质量这件事还现实吗?《快公司》的文章,引用了一位电视主管的说法:“奈飞还处在量产自制内容的阶段。与莱梅斯这样的制作人达成交易,意味着你其实是在跟受到莱梅斯认可的多个编剧交易。”如果这些编剧大获成功,奈飞就拥有了稳定的人才储备。

美国经纪公司ICM Partners的董事总经理西尔伯曼说,达成协议后,莱梅斯的制作公司就像奈飞公司的一个部门,这里的创造自由比传统电视公司更多,将会成为未来人才的摇篮。莱梅斯接受采访的时候也提到,进入到奈飞体系后的ShondaLand,会不断拓展剧集的类型。过去,她在美国广播公司开创的剧集都是从原创故事出发的,现在,她为奈飞开发的剧集,大多都改编自文学作品,比如《他乡暖阳》就改编自同名非虚构作品,原书的作者是美国普利策特稿奖得主伊莎贝尔•威尔克森。莱梅斯认为,在奈飞的体系内,ShondaLand的创意人才们能够充分发挥自己的专长。

有媒体评论称,奈飞在斥巨资“引诱”制片人。与今天相比,金牌制片人过去的收入并不高。以莱梅斯为例,她制作的电视剧通过广告、重播权销售以及海外授权,给ABC带来了超过20亿美元收入,ABC每年支付给她的费用是1000万美元。对此,莱梅斯的回应是,记者们总喜欢用“引诱”这个词,就像制作人是一群会跟着地上的糖果走的孩子一样,“我利用我的想象力为大公司带来了20多亿美元的营收。我不会跟着糖走,我自己就是糖”。

以上,就是流媒体巨头奈飞是如何打造人才军火库,并在行业里引发一场军备竞赛的。

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